C O N V O C A N
Red “Aspectos Constitucionales, Legales, Sociales y Políticos que Caracterizan al Mobbing o Acoso Moral en el Trabajo”
(PROMEP, Universidad Juárez del Estado de Durango, Universidad Autónoma del Estado de México y Universidad Autónoma de Sinaloa)
Cuerpos Académicos:
“Organización social y vida cotidiana”
(PROMEP y Facultad de Ciencias Políticas y Sociales, Universidad Autónoma del Estado de México)
“Actores y procesos académicos de la educación”
(PROMEP y Facultad de Ciencias Políticas y Sociales,
Universidad Autónoma del Estado de México)
“Diversidad biosocial contemporánea”
(PROMEP y Escuela Nacional de Antropología e Historia)
6 al 8 de julio de 2011
Escuela Nacional de Antropología e Historia
Periférico Sur y Callejón del Zapote s/n
Col. Isidro Fabela
14030 Del. Tlalpan
México, D. F.
congreso.mobbing@gmail.com
Bases de participación
1. Para presentar ponencias en mesas temáticas es necesario enviar un resumen de máximo 500 palabras para cada ponencia propuesta (con título centrado en mayúsculas sólo los nombres propios y debajo de éste: nombre completo, lugar de adscripción y correo electrónico de cada uno de sus autor@s, cargados hacia la derecha) al Comité Organizador (congreso.mobbing@gmail.com), con copia al o la coordinador(a) de la mesa correspondiente. Se aceptan un máximo de tres participaciones como autor(a) o coautor(a).
Se reciben resúmenes a partir de la fecha de publicación de la presente convocatoria y hasta el viernes
Las mesas temáticas son:
1. Contexto histórico, social y cultural del acoso, Dr. Luis Montaño Hirose, Universidad Autónoma Metropolitana, Unidad Iztapalapa,
2. Paradigmas, vertientes y corrientes teóricas en el estudio del acoso, Dra. Rebeca del Pino Peña, División de Estudios de Posgrado de la Facultad de Contaduría y Administración, Universidad Nacional Autónoma de México,
3. Grupos, organizaciones y acoso, Dra. Adriana Carolina Vargas Ojeda, Universidad Autónoma de Baja California,
4. Cultura política nacional y acoso, Lic. Rolando Javier González Arias, Escuela Nacional de Antropología e Historia,
5. Aspectos jurídicos del acoso, Dra. Velia Patricia Barragán Cisneros, Universidad Juárez del Estado de Durango,
6. Derechos humanos y acoso, Dr. Gonzalo Armienta Hernández, Universidad Autónoma de Sinaloa,
7. Acoso y salud, Dra. Cecilia Colunga Rodríguez, Instituto de Investigación en Salud Ocupacional y Doctorado en Ciencias de la Salud en el Trabajo, Centro Universitario de Ciencias de la Salud, Universidad de Guadalajara, e IMSS, Unidad de Investigación Médica, UMAE, Hospital de Pediatría,
Guadalajara, Jalisco,
8. Mobbing en las universidades, Mtra. Amaceli Lara Méndez, Dirección de Antropología Física, Instituto Nacional de Antropología e Historia,
9. Métodos y técnicas para la valoración e intervención en las organizaciones, Dr. Fernando Vieco Gómez, Universidad de Antioquia, Colombia,
10. Acoso en dependencias de gobierno, Patricia Eréndira Reyes García, Instituto Nacional de Antropología e Historia,
11. Acoso en organizaciones de la sociedad civil, Dr. Mario Ortega Olivares, Universidad Autónoma Metropolitana, Xochimilco,
12. Acoso en sindicatos, Antrop. Lilia Alejandra Becerril Aguilera, Instituto de Investigaciones Económicas, Universidad Nacional Autónoma de México,
13. Estrategias de intervención y resolución de conflictos, Mtro. Enrique Navarrete Sánchez, Facultad de Ciencias de la Conducta, Universidad Autónoma del Estado de México,
14. Blancos y perpetradores en casos de acoso, Dra. Ma. del Carmen Farfán García, Facultad de Ciencias de la Conducta, Universidad Autónoma del Estado de México,
15. Discriminación y acoso, Mtra. Hilda Nazarina Villa Monroy, alumna de Posgrado en Antropología Física, Escuela Nacional de Antropología e Historia,
16. Acoso mediático y acoso inmobiliario, Dr. Moisés Del Pino Peña, Universidad Nacional Autónoma de México,
17. Estudios de caso, Dra. Maritza Urteaga Castro-Pozo, Escuela Nacional de Antropología e Historia,
El tiempo máximo para la presentación de cada ponencia en las mesas es de 20 minutos (un máximo de 8 cuartillas a doble espacio o 12 diapositivas de power point).31 de mayo de 2011, depositándola en BANAMEX, sucursal 957, cuenta 8334359, a nombre de Rocío Fuente Valdivieso (tesorera del Congreso) y mandar copia escaneada de la ficha de depósito desde el correo personal de cada interesad@ con su nombre completo, teléfono, la fecha del
Para participar como ponente en el Congreso, ser incluid@ en el programa y obtener la constancia respectiva, es requisito indispensable cubrir la cuota correspondiente de $ 500.00 (pesos mexicanos), a más tardar el depósito, la sucursal, la ciudad y el monto depositado en el cuerpo del texto del mensaje a: congreso.mobbing@gmail.com. Los participantes que deseen el material, la papelería del congreso y constancia de asistencia, favor de depositar $ 250.00 en los términos y fechas arriba descritos.
Los depósitos del extranjero se recibirán en una cuenta PayPal cuyos datos con gusto enviaremos a solicitud expresa a: congreso.mobbing@gmail.com; las cuotas son de 50 y 25 dólares, respectivamente.
Dado que los cuerpos académicos convocantes no son personas morales, emitirán recibos de pago sin RFC; favor de tomarlo en cuenta.
Marcos estructurales del acoso, Dr. Luis Montaño Hirose, UAM-Iztapalapa, lmh52@prodigy.net.mx>29 de abril de 2011 (no habrá prórroga). L@s coordinador@s respectiv@s organizarán mesas de trabajo de dos horas (entre 4 y 6 ponencias) y comunicarán los resultados de aceptación a todos l@s autor@s y al Comité Organizador (congreso.mobbing@gmail.com), a más tardar el viernes 27 de mayo de 2011.
Comité Organizador
Arturo Luis Alonzo Padilla
Escuela Nacional de Antropología e Historia
Martha Isabel Ángeles Constantino
Facultad de Ciencias Políticas y Sociales
Universidad Autónoma del Estado de México
Laura Elizabeth Benhumea González
Facultad de Ciencias Políticas y Sociales
Universidad Autónoma del Estado de México
Rocío Fuentes Valdivieso
Escuela Superior de Medicina
Instituto Politécnico Nacional
Elías García Rosas
Facultad de Derecho
Universidad Autónoma del Estado de México
Florencia Peña Saint Martin
Escuela Nacional de Antropología e Historia
Aristeo Santos López
Facultad de Ciencias del Comportamiento
Universidad Autónoma del Estado de México
Alicia Tinoco García
Facultad de Ciencias Políticas y Sociales
Universidad Autónoma del Estado de México
Comité Técnico
Patricia Castelán Vargas
Escuela Nacional de Antropología e Historia
Israel Moreno Morales
Escuela Nacional de Antropología e Historia
Comité Internacional
Argentina
: Diana Scialpi, Susana Treviño GhioldiBrasil
: Margarida Barreto, Luiz SalvadorCanadá
: Angelo SoaresChile
: Manuel Antonio Muñoz FloresColombia
: Fernando Vieco GómezCuba
: Lydia N. Guevara RamírezEspaña
: Juan Ignacio Marcos González, Joan Merino, Manuel Velázquez FernándezFrancia
: Marie France HirigoyenHonduras
: Mario Alexander Barahona MartínezPerú
: Marlene Molero SuárezPortugal
: Fernando CruzPuerto Rico:
Wanda E. Soto VázquezReino Unido
: Charlotte RaynerUruguay
: Gabriel Motta BermúdezVenezuela
: Rafael Darío Bermúdez TiradoInstituciones co-convocantes
Asociación Internacional de Acoso y Hostigamiento en el Trabajo
(
Asociación Latinoamericana de Abogados Laboralistas
Asociación Latinoamericana de Estudios del Trabajo
Asociación Latinoamericana de Medicina Social, Región México A.C.
Asociación Mexicana de Antropología Biológica A.C.
Asociación Mexicana de Estudios del Trabajo A.C.
Asociación para la Investigación y Desarrollo Sociocultural, Portugal
Ediciones y Gráficos Eón S.A. de C.V.
Escuela Nacional de Antropología e Historia
Escuela Superior de Medicina
Instituto Politécnico Nacional
Instituto Catalán de Estudios de la Violencia, España
Observatorio Vasco de Acoso Moral, España
Red de Seguridad y Salud en el Trabajo, Perú
Unión Nacional de Juristas de Cuba
Facultad de Ciencias de la Conducta
Universidad Autónoma del Estado de México
Facultad de Ciencias Políticas y Sociales
Universidad Autónoma del Estado de México
Facultad de Derecho
Universidad Autónoma del Estado de México
Posgrado en Estudios Sociales, Línea de Estudios laborales
Universidad Autónoma Metropolitana, Unidad Iztapalapa
Maestría en Medicina Social
Universidad Autónoma Metropolitana, Unidad Xochimilco
Maestría en Ciencias en Salud en el Trabajo
Universidad Autónoma Metropolitana, Unidad Xochimilco
Facultad de Medicina y Psicología
Universidad Autónoma de Baja California
Universidad Autónoma de Yucatán
Departamento de Salud Pública
Universidad de Antioquia, Colombia
International Association of Workplace Bullying and Harassment)
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