Um dos pontos da pauta foi a discussão da necessidade de integração dos sistemas como o SEEU, BEMP e BMNP, dentre outros, para que tarefas repetitivas deixem de ser executadas, otimizando o trabalho na secretária. “A intenção na criação e implantação desses sistemas foi justamente agilizar o trabalho, mas a partir do momento que os sistemas não se comunicam entre si, torna-se necessário alimentá-los individualmente, ocasiona retrabalho e gera atraso na tramitação dos processos. Assim, o trabalhador que já sofre com a defasagem de mão de obra, fica sobrecarregado”, pontuou Rui Viana.
Outro assunto abordado foi a necessidade de tomadas de medidas urgentes que possam minimizar a degradação do ambiente de trabalho em Poços de Caldas. Ainda que a Comissão Paritária [...] já esteja atuando, o SERJUSMIG entende que é possível que a Corregedoria atue paralelamente no sentido de trabalhar por novas nomeações e, sobretudo, providenciar acompanhamento e orientações que visem o bem-estar psicológico de todos os servidores que ali atuam.
Durante o encontro, o presidente do SERJUSMIG parabenizou ainda a postura da Corregedoria em ter reconhecido a necessidade de treinamento presencial do PJe e viabilizado o curso, formando assim multiplicadores capazes de operar o sistema de forma mais assertiva, com maior segurança e eficiência.
Publicado em: http://site.serjusmig.org.br
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